Utamaduni wa ushirika
1.Maono: Kuwa biashara ya karne ya muhimu zaidi na yenye ushawishi mkubwa.
2.Ujumbe na uwajibikaji wa kijamii: kuwapa wateja bei ya ushindani, huduma ya ununuzi wa chuma iliyo na sifa, ili kuongeza ushindani wa soko la wateja.
3.Lengo: Kutibu wateja vizuri na uvumbuzi wa huduma; Watendea wafanyikazi vizuri na mafunzo mazuri ya wafanyikazi.
4. Wazo la kufanya kazi: uadilifu, taaluma, kujitolea, bidii.
5.Mawazo ya kufanya kazi: Kujifunza kwa maisha yote, mawazo mazuri na utatuzi wa shida. Kazi ililenga na kufikiria kwa wakati unaofaa.
6. Shirika: Watu wa Shinestar wanazingatia viwango vya ushirika, wa kwanza kufanya mazoezi: anza kutoka hapo juu, kutoka kwangu, kutoka kwa vitu rahisi, anza kusonga kwa mwelekeo huo huo, utekelezaji sahihi. "ya kujitambulisha.
7. Mtindo wa Uongozi: Mtazamo wa muda mrefu, kuweka mfano, ajira nzuri, uongozi mzuri na tathmini sahihi.
8.Falsafa ya Biashara: Kulingana na uwezo wa shughuli za tasnia ya talanta na chuma kutoa bidhaa bora za bei na huduma bora.
9. Mkakati wa kimsingi: Wateja wanaozingatia, kuboresha uwezo wa huduma ya wateja na kuridhika kwa wateja.
10.Malengo ya kimkakati: Hadi 2018, mapato ya mauzo yalizidi bilioni 50, ambayo yanauza nje bilioni 1.5, kuunda mauzo na mtandao wa huduma ulimwenguni.