Cultúr corparáideach
1.Fís: a bheith mar na fiontair céad bliain is luachmhaire agus is mó tionchair.
2.Misean agus Freagracht Shóisialta: Praghsanna iomaíocha a sholáthar do chustaiméirí, seirbhís soláthair chomhtháite cháilithe cruach, chun iomaíochas an mhargaidh custaiméirí a fheabhsú.
3.Aidhm: Déileáil go maith le custaiméirí le nuálaíocht seirbhíse; Caith go maith le fostaithe le hoiliúint mhaith pearsanra.
4. Coincheap oibre: Ionracas, gairmiúlacht, díograis, obair chrua.
5.Smaointe Oibre: Foghlaim ar feadh an tsaoil, smaointeoireacht dhearfach agus réiteach fadhbanna. Obair atá dírithe ar an obair agus ag smaoineamh tráthúil.
6. Eagraíocht: Comhlíonann daoine Shinestar caighdeáin chorparáideacha, an chéad cheann le cleachtadh: Tosaigh ón méid thuas, uaim féin, ó rudaí simplí, tosaíonn tú ag bogadh sa treo céanna, an cur i bhfeidhm ceart. "As an bhféin-nuálaíocht.
7. Stíl Ceannaireachta: Dearcadh fadtéarmach, sampla a leagan síos, dea-fhostaíocht, dea-cheannaireacht agus meastóireacht chuí.
8.Fealsúnacht Ghnó: Bunaithe ar chumas oibríochtaí tionscail tallainne agus cruach táirgí praghsanna níos fearr agus seirbhís ardchaighdeáin a sholáthar.
9. Straitéis Bhunúsach: Custaiméirí atá dírithe ar Chustaiméirí, Cumais Seirbhíse Custaiméirí agus Sástacht Chustaiméirí a Fheabhsú.
10.Cuspóirí Straitéiseacha: Go dtí 2018, sháraigh an t -ioncam díolacháin 50 billiún, a onnmhairíonn 1.5 billiún díobh, chun líonra díolacháin agus seirbhíse láidir a chruthú ar fud an domhain.